Lowongan Kerja PT. Pertamina Retail Semua Jurusan

PT.Pertamina Retail (selanjutnya disebut Perusahaan) merupakan anak Perusahaan PT Pertamina (Persero) yang bergerak di bidang usaha retail produk Pertamina.

Perusahaan didirikan pada tanggal 17 Juni 1997, dan awalnya bernama PT Pertajaya Lubrindo yang bergerak di bidang usaha Pelumas.

Pada tanggal 1 September 2005, Perusahaan berganti nama menjadi PT. Pertamina Retail.

Perubahan ini bertujuan untuk menghadapi perubahan pasar retail khususnya Stasiun Pengisian Bahan Bakar Umum (SPBU) di Indonesia menuju pasar bebas dunia.

Pada tanggal 1 Februari 2006 ditetapkan oleh Direktur Jenderal Administrasi Hukum dan Umum, Kementrian Hukum dan Ham Republik Indonesia.

Terhitung sejak Maret 2006, Perusahaan mulai mengelola dan mengoperasikan SPBU.

Lowongan Kerja PT. Pertamina Retail Desember 2016

PT. Pertamina Retail memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

1. HSSE Facilities Management Staf

KUALIFIKASI:

  • Usia maksimal 38 Tahun
  • Pendidikan minimal S1 jurusan Manajemen atau K3, dengan IPK minimal 3.00
  • Mahir dalam penggunaan Microsoft Excel
  • Dapat bekerja dengan baik dalam tim, ulet dan memiliki motivasi kerja yang tinggi
  • Pengalaman minimal 1 Tahun

2. BPM (Bimbingan Profesi Manajemen)

KUALIFIKASI:

  • Maksimal usia 27 Tahun
  • Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik, Ekonomi atau Manajemen dengan IPK minimal 3.00
  • Berorientasi dengan target
  • Mempunyai kemampuan analisa, motivasi, kemauan belajar dan komunikasi yang baik

3. Business Unit Head

KUALIFIKASI:

  • Pendidikan S1 dengan IPK minimal 3.00
  • Memiliki pengetahuan operasional SPBU
  • Menguasai pembuatan laporan keuangan
  • Pengalaman minimal 3 tahun di SPBU sebagai koordinator/ pengawas SPBU lebih diutamakan
  • Teliti, cekatan dan dapat bekerja di bawah tekanan

4. Sales Service

KUALIFIKASI:

  • Maksimal usia 27 Tahun
  • Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik, Ekonomi atau manajemen dengan IPK minimal 3.00
  • Pengalaman minimal 1 tahun di bidang penjualan atau supply chain dan distribusi
  • Menguasai dasar-dasar akuntansi dan pelaporan keuangan
  • Menguasai dalam penggunaan Computer Office (Word, Excel, POwer Point)

5. Monitoring & Evaluation

KUALIFIKASI:

  • Usia maksimal 27 Tahun
  • Pendidikan minimal S1 jurusan Statistika, dengan IPK minimal 3.00
  • Dapat berkomunikasi dengan baik, cermat & teliti
  • Memiliki kemampuan mengolah data dan melakukan analisa
  • Memahami perhitungan profit & loss, pengalaman minimal 1 Tahun

6. Voucher Deposit Staf

KUALIFIKASI:

  • Usia maksimal 28 Tahun
  • Pendidikan minimal S1 segala jurusan dengan IPK minimal 3.00
  • Pengalaman di bidang administrasi minimal 1 Tahun
  • Cermat, teliti & detail dalam bekerja

7. Staf Buyer & Distribution

KUALIFIKASI:
Usia maksimal 38 Tahun
Pendidikan minimal S1 dengan IPK minimal 3.00
Pengalaman di bidang Supply Chain & Distribusi minimal 1 Tahun
Menguasai Microsoft Excell

8. Electronic & Instrumentation Staf

KUALIFIKASI:

  • Usia maksimal 27 Tahun
  • Pendidikan minimal S1 Teknik Informatika dengan IPK minimal 3.00
  • Berpengalaman minimal 1 Tahun di bidang IT

9. Fuel & Gas Technical Planning & Maintenance Staf

KUALIFIKASI:

  • Usia maksimal 28 Tahun
  • Pendidikan minimal S1 dari jurusan Teknik Sipil/ Arsitektur dengan IPK minimal 3.00
  • Pengalaman minimal 1 Tahun di perusahaan kontraktor
  • Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik, mampu bekerja dalam team dan pekerja keras
  • Menguasai program AutoCad 2D & 3D, serta sotfware analisa sipil & estimasi proyek (RAB)

10. Finance Staff

KUALIFIKASI:

  • Minimal S1, jurusan Ekonomi atau Akuntansi dengan IPK minimal 3.00
  • Menguasai ilmu akuntansi, perpajakan & microsoft Office
  • Pengalaman kerja di posisi dan bidang sama lebih disukai
  • Memiliki keahlian menganalisa yang baik dan memiliki ketelitian serta ketekunan
  • Bisa bekerja dalam tim, bisa berada dibawah tekanan, jujur, semangat belajar yang tinggi, disiplin dan bertanggungjawab

11. Non Fuel Retail Staf

KUALIFIKASI:

  • Usia maksimal 27 Tahun
  • Pendidikan minimal S1 dari jurusan Manajemen, Bisnis, Komunikasi, Ekonomi atau Teknik dengan IPK minimal 3.00
  • Memiliki pengalaman di bidang Business Analyst/ Business & Product Development serta marketing minimal 1 Tahun
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik serta kreatid & inovatif
  • Memiliki kemampuan mengolah data dan melakukan analisa peluang bisnis yang baik, memahami perhitungan profit & loss

12. Advertising & Promotion

KUALIFIKASI:

  • Pendidikan Minimal S1, jurusan Komunikasi, Marketing, Communication atau Manajemen Pemasaran dengan IPK minimal 3.00
  • Menguasai ilmu promosi, marketing & periklanan
  • Pengalaman kerja minimal 1 Tahun dan memiliki beberapa portfolio di bidang sama lebih disukai
  • Memiliki inovasi dan kreatifitas yang baik dan memiliki ketelitian serta ketekunan
  • Mampu bekerja dalam tim, sanggup bekerja dibawah tekanan, jujur, memiliki semangat belajar yang tinggi, disiplin dan bertanggungjawab

13. Data Analyst

KUALIFIKASI:

  • Pendidikan Minimal S1 jurusan Statistik
  • Pengalaman minimal 1 tahun
  • Diutamakan yang berpengalaman dalam pengolahan data

Cara Pengajuan Lamaran :

Jika Anda memenuhi kualifikasi pekerjaan dan berminat untuk melamar perkerjaan ini, silahkan kirimkan lamaran Anda secara online melalui website berikut ini :

Rekrutmen PT. Pertamina Retail via http://pertaminaretail.com/Karir.aspx dengan klik APPLY NOW dibawah halaman.

Info Resmi


Itulah Info tentang Lowongan Kerja PT. Pertamina Retail Semua Jurusan yang dapat Loker Oil Gas Terbaru sampaikan. Kami mohon maaf jika info Lowongan Kerja PT. Pertamina Retail Semua Jurusan sudah tidak berlaku atau kadaluwarsa. Untuk mendapatkan info Lowongan Kerja Oil Gas Pertambangan dan Perminyakan terupdate silakan buka Loker Oil Gas Terbaru setiap hari.